保障房中心召开人力资源系统“两学一做”学习教育工作总结会

发布时间:2016年12月2日

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按照《中共北京市委组织部关于继续推进全市组织系统“两学一做”学习教育的通知》要求,12月2日,人力资源部(党委组织部)组织召开保障房中心人力资源系统“两学一做”学习教育工作总结会,燕欣商业、燕枫工程、燕广置业、燕华投资、燕顺投资五家子公司及保障房中心人力资源部全体同志参加了会议。

会上,五家子公司围绕“两学一做”学习教育情况分别做了详细汇报,并进行了深入探讨。会议认为,今年以来,在各岗位员工的努力下,组织人事工作与公司发展紧密的结合取得了明显的实效;通过学习教育,大家信念坚定、业务娴熟,在争做“两学一做”模范和“四讲四有”做有担当的组工干部方面发挥了表率作用。会议要求,大家作为人力资源或党务工作者,要加强党务知识、业务知识学习,要做到“学以致用、知行合一”,要加强基层党建工作,从严管理干部、严格组织选拔程序,积极探索完善科学的组织管理、人力资源管理体系建设。

通过此次学习教育工作总结会,大家分享了各单位“两学一做”学习教育工作的经验和做法,明确了“两学一做”学习教育工作的重点与方向,畅通了人力资源系统内党务学习工作的沟通,为保障房中心人力资源系统党务工作奠定了基础。